Эмгек акы жана иш менен камсыз кылуу салык маселелери
жеке ишкердик менен тууганчылыкка каршы эч кандай мыйзам (үй-бүлө мүчөлөрүнүн жалдоо) бар, бирок ал мыйзамдар, мамлекеттик кызматтарда тууганчылыкты алдын алуу үчүн бар. Сиздин бизнес иштеген үй-бүлө мүчөлөрү бар уникалдуу салык жана сунуш кылат жагдай.
Үй-бүлө мүчөлөрү Жумушка - Жалпы эреже унутпа
Жубайымды, бала, ата-энесинин же башка үй-бүлө мүчөлөрүн колдонуп, бир бийлик эстеп жакшы: башка кызматкер катары үй-бүлө мүчөсү, ошондой кыл.
Кээ бир учурларда балдар башкача мамиле керек (төмөндө), ал эми башка кызматкерлери үчүн кишилер үчүн, баары сага эмне, ар бир иш менен камсыз кылуу, салык башка кызматкерлер үчүн акы төлөөгө, ошондой эле ар бир башка кызматкерлеринин үй-бүлө мүчөлөрү үчүн бирдей болууга тийиш берем пайда.
Ишке кабыл алуу салыктар мен nclude:
- Федералдык жана мамлекеттик кирешелер салыктар
- FICA салыктар (Social Коопсуздук жана дарылануу салыктар), жана
- Federal жумушсуздук салыктар (баланын арманы)
Айлык акы боюнча Children : Child Эмгек мыйзамдары
Эгер бала (же кандайдыр бир баланы) бизнес менен иштөө) жумушка чейин, федералдык жана карап мамлекеттик бала эмгек мыйзамдарын . Федералдык жана мамлекеттик мыйзамдар ар түрдүү болушу мүмкүн, жана башкара катуу мыйзам, ошондуктан да карап болушу мүмкүн. федералдык бала эмгек мыйзамдарын ишке, күн жолу саат чектөө, ошондой эле иш балдарга ар түрдүү жаш курактагы аткара алат. Мисалы, 18 жашка чейинки балдардын кооптуу аппаратын уруксат берилген эмес, ал эми 14 жашка чейинки балдар, бизнестин ар кандай түрү иштөөгө уруксат берилбейт.
Подробнее о федералдык бала эмгек мыйзамдары " .
Сиздин бизнес жалгыз ээси болуп саналат жана ишкердик ААКынын жок болсо, азыраак чектелүү: Балдар дагы эле кооптуу ишти кыла албайт, бирок алар иштин саат же күн чектелген эмес.
Балдарын жумушка боюнча мамлекеттик мыйзамдар , ар кандай болот, ошондуктан сиздин мамлекеттик иш менен камсыз кылуу бөлүмү менен текшерип, же пайдаланышы мүмкүн федералдык эмгек акы менен мамлекет балдардын эмгек мыйзамдары жөнүндө маалыматты табууга жана саат карта
Жалдоо жана төлөө балдар
өз бала ишинде мурун, кармап жана бул төлөөгө тийиш же жокпу, көрөйүн, эмгек акы боюнча салыктын ар кандай түрлөрү боюнча текшерүү. жумушчулар Сиздин бизнес түрүнө жараша болот эле балдар үчүн акы салыктар. Сындап боюнча:
- Сиз бирикмесин башкарып жатса да, бизнес, юридикалык жак болуп саналса, анда сенин бала төлөөгө акча эмгек акы салыктар тийиш.
- Сиздин бизнес шериктештик болсо, балдары үчүн төлөнгөн акча "ар бир шерик ал баланын ата-энеси болуп саналат.", башкача каралбаса, эмгек акы салыктар тийиш (Бул кандайдыр бир өнөктөш бизнесте иштеген баланын ата-энеси жок болсо, баланын эмгек акы салыктар тийиш дегенди билдирет көрүнөт.)
Кээ бир нерселер сиз бизнес менен иштөө үчүн балдарын төлөө тууралуу билишибиз керек болгон иш менен камсыз кылуу, салык балдар үчүн:
- Сиз төлөп кереги жок баланын арманы (федералдык жумушсуздук салык) балдар эмгек акысы жөнүндө
- Бизнес-100% үй-бүлө таандык жана бул юридикалык же шериктештик эмес, болсо, анда эч кандай FICA салык (коомдук коопсуздук жана дарылануу) баланын эмгек боюнча балдар же иш боюнча төлөнүшү керек.
- Ар бир бала бардык аягына бар жаңы акысы түрлөрүн , анын ичинде бир W-4 кармап киреше салыктар түрүндө. балага жылына 800 $ дан кем эмес, анда бала салыктардан бошотулган болушу мүмкүн, эч кандай кармоолор талап кылынат. кармоо боюнча түрү W-4 Көбүрөөк маалымат аягына жана чегерүүдөн бошотулган болуп кантип бул макаланы карагыла.
- Сиз балдарга акы түшкөн киреше салык кармап керек. Алар жалпы кирешеси көп эмес болсо, аны кайтарып алууга болот, ал эми силер кармап керек.
Кантип Подробнее балдарды төлөө бизнес менен иштөө үчүн.
Бардык үй-бүлө кызматкерлеринин
бир үй-бүлө мүчөсү акы жок иштеп жатса, бул бөлүмгө тиешеси жок. Бизнес тарабынан төлөнөт үй-бүлө мүчөлөрү үчүн төмөнкүлөр зарыл:
- Прокат учурда үй-бүлөнүн ар бир мүчөсү бир W-4 түрүн алып, W-4 түрү боюнча маалыматтын негизинде федералдык киреше салык кармап
- Туткун үй-бүлө мүчөлөрүнүн FICA салыктарды жана FICA Сиздин бизнес карыз салык эсептөөдө үй-бүлө мүчөсү акы кирет
- Жумушсуздук салыктар жана кызматкердин келтирүүнүн эсеби менен үй-бүлө мүчөсү акы кошуу
- Pay кошумча 1 1/2 эсе база акы жана жумуш жумасына 40 сааттан кийин, Т башка кызматкерлери сыяктуу эле үй-бүлө мүчөлөрү о. Бул бошотулган үй-бүлө мүчөлөрү үчүн кошумча төлөө менен, алардын кирешеси үчүн чекке камтыйт ашыкча төлөмдөр.
Майрамдарды же оорулуу жолу же башка кызматкерлер үчүн акы төлөнүүчү өргүү берүү төлөп келсе, үй-бүлөсү менен бир эле акы төлөнүүчү жолу мүчөлөрү камсыз кылууга тийиш. бир үй-бүлө мүчөсү, мисалы, сиздин компания саламаттык сактоо планы башка жөлөкпулдарды, боло турган болсо, анда топтун ошол үй-бүлө мүчөсүн камтышы керек. Башка сөз менен айтканда, сиздин компания менен иштеген үй-бүлө мүчөлөрү башка кызматкерлердин бардык пайда камсыз кылынууга тийиш.
Жумушка бир кызматкерлери болуп мелтиреп
Сенин болсо жубайы акы төлөө үчүн иштеп жатат бизнес, сиз акы тартып федералдык киреше салыгын жана FICA салыктарды кармап керек. Эгер өзүн-өзү иш менен камсыз болсо, (бир юридикалык же шериктештик эмес), сиздин жубайынын акы сенин киргизилиши керек эмес, жумушсуздук салык эсеби. Сиздин бизнес юридикалык же шериктештик болсо, жумушсуздук салык эсеби ошол жубайынын акы камтышы керек.
бир Co-ээси катары Сиздин Spouse
Эгер жубайлар бизнеске бирдей сөз бар болсо, сен да бир кызматкери болуп саналат, бирок сиз кошумча менчик ээлери катары каралышы мүмкүн өзүн-өзү иш менен камсыз кылуу, салык максаттары жана салык салуу максаттары үчүн өнөктөштүк . Кээ бир күйөө-аял ишкерлер катары каралышы мүмкүн квалификациялуу биргелешкен ишканада көп жөнөкөйлөтүлгөн отчет берет. Күйөөсү-аялынын бизнес ал сезилет, ошондуктан, күйөө-аял бизнес баштап, же мурда салык тирекчи менен текшерүү мүмкүн эмес, татаал бизнес салык төлөө мындай иш үчүн. Бул IRS күйөөсү-аялынын бизнеске макала да пайдалуу болушу мүмкүн.