накталай акча менен төлөө Эмне үчүн жаман идея
нак кызматкерлерин жана өз алдынча контракт боюнча төлөө үчүн мыйзамсыз болуп саналбайт, ал эми көптөгөн себептерден улам жакшы иш тажрыйбасы эмес. Кээ бир ишкерлер аракетинде кызматкерлерди төлөөгө акчалай каражаттардан пайдаланууга акы салык төлөөдөн качуу , жана кээ бир кызматкерлер акча төлөмдөр үчүн сурап киреше салыгын кетишет.
Бул макалада укуктук жана салык маселелерин жана талкууланат федералдык мыйзам киреше салыктар, эмгек акы салыктар жана башка салык маселелерине тиешелүү.
Эмгек акы жана салык маселелери качан Кэш кызматкерлери төлөө
- Иш берүүчүлөр эмгек акы салыктар (федералдык жана кармап керек мамлекеттик киреше салыгы жана FICA (Social Коопсуздук / дарылануу) салык) кызматкерге эмгек акы чейин;
- Иш берүүчүлөр да сындап да, отчет жана кызматкер менен FICA салыктарды берүүчү бөлүгүнүн да, анын ичинде эмгек акы, салыктарды төлөөгө тийиш
- Башка жумуш менен салыктар боюнча төлөнүүгө тийиш кызматкерлердин эмгек , анын ичинде жумушсуздук салык , жана мамлекеттик кызматкерлер акы чегерүү
- Иш берүүчүлөр менен кызматкерлердин кирешеси тууралуу керек түрү W-2 жыл сайын. Бул акча кирешелерин камтыйт.
- Иш берүүчүлөр иш текшерүү керек алгылыктуулугун кайрадан Анкета I-9 же пайдалануу кызматкерлер, Жалданма жана E-текшерүү системасы. Бул текшерүү федералдык системада ишке салып, бул кызматкерлер накталай төлөнөт, агенттик кайчылаш-чектер накталай акча менен төлөө менен айлык акы, салыктарды качууга аракет этин ачпа, мүмкүн болсо.
Кызматкерлери боюнча накталай эмес эсептешъълёр Effect
- Кызматкерлери эч кандай да акча төлөнөт FICA салык , алардын мүмкүн болуучу коомдук коопсуздук пайда эсептөөдө колдонулган болушу мүмкүн Коомдук коопсуздук эмгек баш четке каккан.
- Ошо сыяктуу эле, "эмгек акы жөнүндө" эмес, кызматкерлер үчүн жарамдуу эмес жумушчу ордун толтуруу же жумушсуздук боюнча жөлөк пул.
ПАК Gail Rosen нак акча менен камсыз төлөө жөнүндө мындай дейт:
накталай акча менен мыйзамсыз жумушчуларды төлөө салык көйгөйлөргө кошумча олуттуу көйгөйлөргө алып келиши мүмкүн. эмгектенүүчү "китептерди эмес," кийин күтүлбөгөн жерден, чынында эле, каргашалуу болушу мүмкүн шарттуу милдеттенмелер болушу мүмкүн.
бир кызматкер жумушка жарадар болуп, ооруканага чейинки жерлер болсо, анда алар жумуш зыян эгер суралат. жаракат жумушчу ооба жооп болсо, анда алар жумушчулар, зыяндын ордун толтуруу боюнча жабылат. Сиз накталай акча аларга төлөнүп, анткени жумушчулар төлөп берген эмес болсо, олуттуу коркунуч алдында турушат. ошол эле мамлекеттик майыптыгы жана жумушсуздугу боюнча төлөмдөр түрүндө төлөгөн эмес, чындык. Мисалы, анда кызматкер жана жумушсуздукка колдонуу от, анда сиз эшикти каккылап аудиторлор болот.
Төлөө балдарынын, жубайларынын, же үй-бүлө мүчөлөрү, накталай акча
Акысы 18 жашка чейинки балдардын бизнес иш эле кармалууга, айлык салык жана башка кызматкерлери катары иш менен камсыз кылуу, салык талаптарын эске алуу менен эсептелет. Эгер өз балдарын жумушка келсе, анда алар FICA салык объектиси болушу мүмкүн эмес, бирок, алардын эмгек акысы сындап билдирилүүгө тийиш. Подробнее о балдарды жумушка кызматкерлери болушту.
▪ Жубайымды же башка үй-бүлө мүчөлөрү жалдоодо Сиздин бизнес үчүн иштеген жана акчалай төлөп берүү, ошондой эле коомдук коопсуздук пайдалары бул адамды эч ким ажырата албайт.
Ал эми башка маселелер жогоруда айтылган, анын ичинде укуктук жоопкерчилик тууралуу жана эмгек акы, салыктарды төлөөгө, колдонулат.
Төлөө Акча-жылы көз каранды эмес контракт
Көптөгөн ишканалар келишим кызматкерлерди (күнүмдүк жумуш, жайкы кызматкерлерге төлөп, төлөмдөр, ал эми көз каранды эмес контракт боюнча иштегендердин караганда азыраак маселелер бар, эки маселе белгилей кетүү болуп саналат:
- Төлөмдөр келишим кызматкерлердин түрү боюнча жыл сайын берилүүгө тийиш 1099-түрлүү , жана
- Сиз көз каранды эмес контракт боюнча салык төлөөчү ID текшерүү керек; Эгерде салык төлөөчү ID тастыктоого мүмкүн болбосо, анда керек камдык салуулары подрядчынын акы келген.
Сиз бизнес ким менен сатуучулар жана башкалар үчүн накталай төлөмдөр дагы бул накталай төлөмдөр боюнча чыгымдар катары чегерип салынууга тийиш келсе, негиздүү болушу керек бизнес салык кайтарып . Накталай акча менен да кичинекей төлөмдөр аркылуу төлөнүшү керек майда акча өнүктүрүү , тиешелүү документтер менен.